Грузоперевозчики отмечают нехватку кадров, поскольку дальнобойщики все чаще переходят в такси

Нехватка водителей грузового транспорта обусловлена их переходом в другие отрасли, в частности, в такси. Эксперты рынка прогнозируют ухудшение ситуации из-за старения кадров и отсутствия интереса к этой сложной профессии у молодого поколения, сообщает "Российская газета". Дефицит кадров в отрасли достигает примерно 25%, при этом средний возраст водителей превышает 50 лет.

Тяжёлые условия работы дальнобойщиков, связанные с постоянными разъездами и материальной ответственностью за груз, ранее компенсировались высоким заработком. Однако сейчас появились альтернативные сферы деятельности с аналогичным уровнем дохода, но меньшими физическими и моральными затратами, привлекающие водителей. Например, работа в такси позволяет зарабатывать 200-250 тысяч рублей в месяц, самостоятельно определяя свой график.

Несмотря на стабилизацию ситуации с кадрами в грузоперевозках к началу 2025 года, дефицит всё ещё присутствует. Компании активно занимались подбором персонала, внедрили мониторинг источников найма и использовали акцию "Приведи друга" с значительными финансовыми вложениями. Однако рост ключевой ставки Центрального банка, повлекший увеличение расходов перевозчиков и снижение тарифов на перевозки, оказал негативное влияние. В результате крупные и средние перевозчики столкнулись со значительным снижением доходов.

Источник: nn.tsargrad.tv